■求人企業
XMile株式会社
■雇用形態
正社員（無期雇用）
■勤務地
東京都新宿区大久保1-3-21 ルーシッドスクエア新宿イースト4F
■勤務時間
9:00～18:00（休憩1時間）
10:00～19:00（休憩1時間）
※事業部により異なります。
※ 残業は月30時間程度です。
■給与
年収 ￥7,000,000 ～ ￥30,000,000
基本給 ￥379,319 ～ 個別調整
固定時間外手当 ￥118,538 ～ 個別調整
※想定年収は、固定年収＋成約インセンティブで構成されます。
※固定年収は、経験・スキル・前職での成約実績・マネジメント経験等を踏まえて個別に決定します。
※賞与は年2回支給し、固定年収に含みます。
※固定残業代は、原則として月40時間相当分を含みます。
基礎賃金÷所定労働時間×125％（法定）
※固定残業代を超過した分の時間外労働手当は全額支給します。
※インセンティブ率は業界高水準の設計です。詳細は選考内でご説明します。
※年収レンジの下限は固定年収の目安、上限はインセンティブを含む想定金額です。
※成約実績次第では、上記想定年収を上回る可能性があります。
■加入保険
■福利厚生
・住宅支援
・結婚休暇
・育児支援
・社内コンビニ・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー
・副業可（申請制）
・健康診断・婦人科検診費用負担
・定期全社定例会
・部活動支援制度
・X Mile Award（社内表彰制度）
・PC・ディスプレイ・社用携帯貸与
・懇親支援制度
■休日休暇
＜年間休日124日以上＞
・完全週休2日制（土日休み）
・祝日
・年末年始
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇 毎年1月1日に一斉付与（入社時に3日分割付与）
・慶弔休暇
・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり
■資格
・M&A仲介の実務経験 ( 概ね1年以上。売り手・買い手いずれかの経験でも可。あるいは、1件以上の成約実績 )
■試用期間詳細
6ヶ月
■仕事内容
業務内容
■ 案件推進（ソーシング〜クロージング）
・売却案件の発掘、簡易企業評価
・買収候補先の探索・提案、トップ面談の調整
・条件交渉、デューデリジェンス、契約書類作成への助言
■ 担当範囲は売り／買い問わず、経験に応じて設計
・片面経験から両面型への挑戦も、得意領域への集中も歓迎
※当社の事業はノンデスク業界特化ですが、M&Aの対象業界は限定していません。
これまでのご経験・人脈をそのまま活かせます
■ 事業づくりへの参画（志向に応じて）
・案件供給の仕組み化、営業プロセスの型化
・成果次第、ご志向次第でチームマネジメントへの挑戦も可能
※ご経験・ご意向にあわせて、おわたしするMissionをすり合わせます
ポジションの魅力
①成約しやすい構造
当社はノンデスク産業に特化し、HR事業で築いた3万事業所以上の顧客接点を持っています。他事業部の営業からのパスアップなど、すべてをゼロからのテレアポに頼らない案件創出の入り口があり、業界特化ゆえに勝ちパターンを型化しやすい環境です。
結果として、成約までの距離が近い構造です。
実際、M&A仲介未経験からのメンバーでも入社1年以内に複数件の成約に至った実績があります。経験者の方であれば、この構造にご自身の営業力を乗せることで、より早い成果が期待できます。
報酬は業界高水準のインセンティブ設計。あなたの成約が、そのまま正当な報酬として返ってくる環境です。
②社内でリストを食い合わない
在籍メンバーが多い組織では、同じ業界・同じリストを社内でバッティングしあい、誰かがかけたテレアポ先に架け続ける消耗戦になりがちです。
当社は少数精鋭の組織。バッティングの少ない環境で、一人ひとりが十分な開拓余地を持って動けます。
「案件が回ってこないから数字が作れない」という構造的な不利がありません。
腕はあるのに機会に恵まれない —— その悔しさを、まだまだ開拓余地のある環境、市場で思う存分に晴らしませんか。
③マネジメント・事業づくりへの距離が近い
立ち上げ期のため、経験を積んだ先のマネジメント機会が現実的な距離にあります。上が詰まった組織で順番を待つのではなく、成果を出せば早期にチームを持ち、事業計画や組織づくりにもダイレクトに関わることができます。プレイヤーとしての成約実績に「立ち上げ期のマネジメント経験」を重ねられることは、ご自身の市場価値を大きく引き上げるはずです。
※当社では非マネジメント職のSpecialist、Expert職もございます。プレイヤーとして成果を出し続けたい方におススメのコースです
■選考プロセスメモ
■学歴
大卒以上
■必須スキル
■歓迎スキル
