■求人企業
株式会社MyVision
■雇用形態
正社員（無期雇用）
■勤務地
東京都港区虎ノ門4丁目1－1 神谷町トラストタワー24F
■勤務時間
10～19時（休憩60分）
※残業は月10時間程度（給与計算期間は多少発生します）
■給与
年収 8,000,000 円 – 15,000,000円
基本給に加え、評価に応じた賞与を支給します
■加入保険
【保険】
・各種社会保険完備
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■福利厚生
福利厚生
【家賃補助】
・賃貸の方のみが対象
【保険】
・各種社会保険完備
【諸手当】
・交通費支給
【その他】
・全部署横断のシャッフルランチ
・フリードリンク（コーヒー・紅茶・カフェラテ等）
・オフィスコンビニ
・広くておしゃれな共有スペース
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
■休日休暇
年間123日
(内訳)
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
夏季休暇
年末年始休暇
■資格
企業法務の実務経験(3年以上)、または法律事務所での実務経験
各種契約書の審査・起案・交渉が単独で完結できるスキル
職業安定法、個人情報保護法、労働法などのビジネス関連法務の基礎知識
■試用期間詳細
6ヶ月
■仕事内容
仕事内容
コーポレート本部・法務チームにて、以下の法務・コンプライアンス業務およびマネジメント業務をお任せします。
契約法務全般:各種契約書(人材紹介基本契約、NDA、業務委託契約、システム利用規約等)の作成、審査、リーガルチェック、および電子契約システム(クラウドサイン等)による管理
IPO準備・ガバナンス構築:上場審査に向けた社内規程の整備・新設・改定、各種コンプライアンス体制の構築・運用、インサイダー取引防止体制の整備
機関法務サポート:取締役会や株主総会の招集、議事録作成等の運営サポート(総務・経営企画等と連携)
事業法務・リーガル相談:事業部からの法律相談への対応(職業安定法、個人情報保護法、労働法等)、
新規事業立ち上げにおける法的リスクの洗い出しとスキーム検討
外部専門家連携:顧問弁護士への相談、弁護士費用の管理・調整
チームマネジメント:法務プロセスの仕組み化・効率化の推進、将来的な法務メンバーの育成・管理
■選考プロセスメモ
■学歴
不問
■必須スキル
■歓迎スキル
