事業創造本部総合研究所電池材料開発センター

外国籍OK

想定年収	450万円〜
雇用形態	正社員
勤務地	埼玉県上尾市原市1333-2 【初任地】埼玉県　上尾市【フレックスタイム】有【コアタイム】無【転勤有無】将来的には国内または海外の可能性あり

2024/06/20

募集要項

仕事内容

【組織ビジョン】
『マテリアルの知恵を活かす』をスローガンに、5年後、10年後、20年後を見据えた新規事業創出活動を行っています

配属先ミッション/職務内容/業務の面白み・魅力
【配属先ミッション】
総合研究所　電池材料開発センター
既存の液系リチウムイオン電池(LIB)の特性を凌駕する電池材料を開発し、新規事業を創出します

【職務内容】
■各種次世代電池関連材料の開発（知見・経験に応じて担当テーマは選定します）
・次世代リチウムイオン電池(LIB)用正極材料の高機能化
・次世代電池材料の開発(全固体電池、全固体Li-S電池、金属空気電池など)

【業務の面白み/魅力】
「世界初」、「世界一」の実現にチャレンジして「脱炭素社会の実現」に貢献し、「地球を笑顔」にしましょう！

【キャリアステップイメージ】
初任地は埼玉県上尾市の総合研究所に配属。
※総合職採用のため、将来的に転勤の可能性がございます。

給与

年収 4,500,000 円 - 12,000,000円

【月収】
285500円〜

【賞与】
年2回（6、12月）

※年収は年齢/経験/能力を考慮し決定します
※年収表記は残業代込みとなります（14h/月と仮定）
※管理職登用の場合は、残業代は含まれません

応募資格

【必須要件】
電気化学、無機材料化学の知識があり、熱意を持って電池材料の研究開発に取り組める方

【望ましいスキル】
・大学、メーカーにて電池材料開発及び電池試作経験を有する方

・語学（英語）TOEIC 600点
・英語力（メール、文書・マニュアル読解力、電話での会話）

求める人物像
・前向きに研究開発に取り組み、実験事実に基づいた現象解釈/根拠に基づいた考察ができる方
・無理かもしれないではなく、どうすればできる可能性があるのか？を思考できる方
・部署内外の関係者や顧客とのコミュニケーションを積極的に取れる方を求めています。

配属先情報

雇用企業名	三井金属鉱業株式会社
業界	電気・電子・機械・半導体（製造・メーカー）
募集職種	研究開発
勤務時間・曜日	9時〜17時50分（休憩：50分）
休暇・休日	休日：原則週休2 日制（土・日）、祝日、年末年始他（年間休日数123 日：2021 年度本社例）休暇：年次有給休暇（入社日に基づき入社後即日6 日〜15 日）他
待遇・福利厚生	◆福利厚生通勤手当：有（会社規定に基づき支給）住宅手当：有（会社規定に基づき支給）家族手当：有（会社規定に基づき支給）※非管理職のみ適用社会保険：有（健康保険・構成年金・雇用保険・労災保険、介護保険）退職金：有（会社規定に基づき支給）寮・社宅：有（会社規定に基づき付与） ◆教育制度キャリア採用者研修組織別研修、選抜型研修カフェテリア型能力開発プログラム(必修、推奨、自己啓発等、多岐にわたる研修プログラムを用意) ◆制度フルフレックスタイム制度テレワーク制度（職種、配属先による）カムバック制度（やむを得ず退職した社員の再雇用制度）配偶者の転勤に伴う休職制度資格取得支援制度社内公募制度博士号取得支援制度（条件あり）持ち家支援制度（銀行提携融資制度）退職金制度（退職一時金、確定拠出年金、確定給付年金）育児・介護休業制度（法定以上）時短制度（小学校6年生まで） ◆ライフプラン支援財形制度（一般、住宅、年金）積立貯蓄職場積立NISA ◆その他社員持株会子女学費融資永年勤続表彰（10年、20年、30年、40年）
加入保険	健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険、介護保険
勤務地	埼玉県上尾市原市1333-2 【初任地】埼玉県　上尾市【フレックスタイム】有【コアタイム】無【転勤有無】将来的には国内または海外の可能性あり
選考方法	書類選考⇒適性検査⇒面接（３回）適性検査の受検につきまして、一部変更がございます。 2024年1月1日応募分より、適性検査が２種類(性格検査、基礎学力検査+性格検査)から１種類(性格検査)へ変更となります。

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企業情報

企業名	三井金属鉱業株式会社
本社所在地	東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー20F
代表者	納　武士
設立	1950年（昭和25年）5月1日
従業員数	連結11,881名　単体 2,139名（2022年3月末）
資本金	421億2,946万円（2022年3月末）
会社の強み	会社についての詳細 ■企業紹介　三井グループの中核企業である三井金属は1874年、前身である三井組が、神岡鉱山（岐阜県）で鉱山開発という経済の屋台骨を担う事業を手掛けたことに始まります。　今では、金属地金の供給にとどまることなく、常に時代の先を読み、蓄積した技術力を活用し、機能材料・電子材料・自動車部品等々、社名からは想像もつかない程多くの事業を展開しており、付加価値の高い製品を数多く世の中に提供しています。当社の製品がみなさんの目に触れることは殆どありませんが、私達の日常を陰ながら支え、快適な暮らし作りに役立っています。　 ■パーパス　“地球”を相手に鉱山開発という道に挑み、社会の便益に寄与してきた“探索精神”、そして時代を先取りした新しい“多様な技術を融合”することこそが私たちの強みです。私たちは、「環境への貢献」と「人類への貢献」を共に満たす「地球を笑顔にする」ことこそが如何なる変化に直面しても判断の基軸となる“存在意義”と認識し、パーパスを『探索精神と多様な技術の融合で、地球を笑顔にする。』と設定しました。

求人エントリー前後によくある質問

転職回数が多いのですが応募できますか？: 応募自体は可能でございますし、年齢相応の転職回数でしたら選考に影響は致しません。
求人を見るポイントを教えてください。: やりたい仕事のイメージを明確にし、希望に沿う求人かを見極めましょう。
また、ご自身のご経験が応募資格の必須条件を満たしているかも確認しましょう。
エントリー後の流れはどうなりますか？: エントリー内容を確認し、応募求人への推薦準備と共に非公開求人の中から紹介可能な求人を調査します。
申し込みから2～7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。

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