正社員

東京都

360 万円〜

株式会社PTS

インフラエンジニア

想定年収 360万円〜
雇用形態 正社員
勤務地 都内客先常駐勤務

■本社
東京都 江東区 青海二丁目 7 番 4 号 702

募集要項

仕事内容

AWSやAzureでのクラウド構築プロジェクトにおいて、提案から要件定義、設計、構築の中⼼メンバーとして⻑期間参加頂きます。
オンプレのシステムをクラウドに移⾏するプロジェクトに携わっていただきます。

【仕事内容例】
・AI
需要予測分析:
鉄道、電力、ATM等の過去の実績データに基づいたこれからの利用予測を分析。

言語:Python

・IoT
半導体製造装置の開発。
言語:C++

・クラウド
AWSやAzureの設計、構築。

給与

想定年収:360万円ー500万円

月給:300,000ー420,000
想定年収:360万円ー500万円

【形態】月給制
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)

応募資格

【必須】
・PC の基本的な知識( AD,DNS,DHCP 等)
・WindowsBackup による展開
・Sky による運用管理(主にソフトウェア配布)
・Bat,Powershell 系の簡単な知識

<あるといいスキル>
・InfoCage( PC 検疫) 、 FileShell 、 DriveWare NonCopy2 、 M365 、 WSUS

配属先情報

雇用企業名 株式会社PTS
業界 システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系)
募集職種 インフラ設計・構築
勤務時間・曜日 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間)
休憩時間:60分
※プロジェクト先により若干の変動がある場合があります。
◎1年間の平均残業時間が、14.4h/月(昨年度)
休暇・休日 休⽇: ⼟⽇祝休み
年間休⽇: 120⽇
休暇制度: 年末年始休暇 夏季休暇
特別休暇 慶弔休暇 産休・育休 有給
待遇・福利厚生 交通費⽀給 資格⼿当 資格取得制度
〈その他福利厚⽣〉
寮提供、航空券⽀援、医療保険など社会保険完備、キャリアアップ制度(オンライン、オ
フライン教育実施)、職務⼿当、リーダー⼿当、資格⼿当(AI(統計)、AWSなど資格取
得時、⼿当⽀給)、交通費
加入保険 社会保険完備
勤務地 都内客先常駐勤務

■本社
東京都 江東区 青海二丁目 7 番 4 号 702
選考方法 ・面接2回
 ・一次面接:代表もしくは取締役
 ・二次面接:取締役+お客様面談

企業情報

企業名 株式会社PTS
本社所在地 東京都新宿区大久保2-2-16 ISビル5F
代表者 尹 志京
設立 2013年
従業員数 34名
資本金 800百万円
会社の強み 同社は確かな技術と強い責任感を原動力に、これまでをより便利に、これからをもっと豊かにするITソリューションの実現に貢献しております。
また、AIは今後さらに発展し、市場も拡大していくことが予想されるため、同社はいち早く中国の先進企業と連携し、技術協力関係を築いております。

<POINT>

◆NECグループとの直取引約8割!
約8割の案件をNECグループとの直取引で請け負っている同社。同社の先輩社員をはじめ、⼤⼿グループ企業の⾼いスキルを持ったエンジニアと⼀緒のプロジェクトに参画できるため、業界最先端の技術を間近で学べる環境です。

◆AI・IoT技術に注⼒
⼤⼿グループ企業との直取引を実現できているのも、同社の⾼い技術⼒への信頼があるからこそ。
⾼いAI技術を⽤いた独⾃の顔認証技術を保有しており、その技術は中国各所で利⽤されています。
今後は中国上場企業と協⼒体制をとり、AIやIoT事業を拡⼤予定。次世代のキーテクノロジーに触れる機会も多くあります。

◆約半数が上流案件
主な取引先は官公庁・⾃治体・バイオ系企業などが中⼼。その他、医療機関・教育機関・⾦融保険業・サービス業・通信業など、多彩な業
界の案件を受注しています。そのうちの約5割は、要件定義から携わる上流案件。
様々なフェーズから参画できるよう、あなたの希望に合わせた案件をアサインすることが可能です。

【事業内容】
【事業内容】
・システムインテグレーション事業
・アウトソーシング事業
・ソフトウェア開発事業

【主要取引先】
◆日本
・NECグループ各社
・tdi情報技術開発株式会社

◆アメリカ
・LogiGear

◆ベトナム
・KISベトナム

◆中国
・Kaize

求人エントリー前後によくある質問

転職回数が多いのですが応募できますか?

応募自体は可能でございますし、年齢相応の転職回数でしたら選考に影響は致しません。

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、希望に沿う求人かを見極めましょう。
また、ご自身のご経験が応募資格の必須条件を満たしているかも確認しましょう。

エントリー後の流れはどうなりますか?

エントリー内容を確認し、応募求人への推薦準備と共に非公開求人の中から紹介可能な求人を調査します。
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