正社員(無期雇用)

東京都

450 万円〜 1100万円

株式会社ブリッジワン

【エンジニア】コーポレートエンジニア_社内IT環境の設計・構築

想定年収 450万円〜1100万円
雇用形態 正社員(無期雇用)
勤務地 東京都渋谷区恵比寿4丁目20−3 ガーデンプレイスタワー 15階、21階

募集要項

仕事内容

■ 主な業務内容
課題の発見から技術的な解決策の立案、そして実装・定着までをリードします。
テクノロジー部署内のでDXコンサルタントやシステム開発メンバーとも密に連携し、ビジネスサイドの要望を技術的な仕組みに落とし込んだり、内製システムとSaaSのデータ連携を推進したりと、組織全体のハブとして活躍していただきます。
物理的な作業(キッティング等)は実務部隊へ指示出しを行い、ご自身は「技術的な仕組み作り」に注力していただきます。
1. 社内業務の自動化・エンジニアリング(要件定義〜実装)
- 各部署の業務課題をヒアリングし、技術的な解決策(自動化・システム化)を設計
- 各種SaaS(Slack, LINE WORKS, Money Forward等)のAPIを活用した連携スクリプトの実装・開発
- iPaaSやノーコードツール、あるいはGAS/Python等を用いた業務効率化ボット・ツールの作成
2. DXコンサルタント・開発チームとの連携プロジェクト
- DXコンサルタントとの連携:** コンサルタントが整理した業務フローやビジネス要件に対し、最適なツール選定や自動化の実装を行い、仕組みとして定着させる。
- 社内システム開発チームとの連携:** 内製プロダクトと外部SaaS(労務・会計・チャット等)間のデータフロー設計・APIつなぎ込み、マスタデータの統合管理。
3. SaaS・社内システムのアーキテクチャ設計
- 組織規模に合わせた最適なSaaSスタックの選定・導入・住み分け定義
- アカウント管理・権限管理の自動化フロー(IdP連携等)の構築
4. デバイス管理・セキュリティ基盤の技術構築
- MDM(BCDM/Jamf/Intune等)のプロファイル設計・詳細設定・配布ルールの構築
- Pマーク取得・更新を見据えたセキュリティ要件の定義と、それを実現するためのシステム設定
- ※端末の物理的なキッティングや調達・資産台帳入力は、実務担当者への指示・管理のみを行います。
5. 社内ITインフラの設計・整備
- オフィスネットワーク(Wi-Fi/VPN)の設計・構築・トラフィック監視

給与

- 年収450万円〜1,100万円 (月給12ヶ月分 + 賞与2ヶ月分)
月給:321400~785700円(一律手当を含む)
└ 基本給:246100円~601550円
└ 固定残業手当/月:75300円~184150円(40時間/月)
- 経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇
- 賞与:年2回
- 昇給:年1回

応募資格

-コーポレートITまたはエンジニアとしての1年以上の実務経験
-技術を用いた業務改善・自動化の実践経験
-要件定義からツール選定、設定、必要に応じたスクリプト記述までを一通り行った経験
- (例:GAS/Python/iPaaS等でのAPI連携、ワークフロー自動化など)

               

求人情報

雇用企業名 株式会社ブリッジワン
業界
募集職種
勤務時間・曜日 勤務時間: 9:00 - 18:00 (昼休憩: 1h)
- リモートワーク週2日まで可能
- 残業時間は 40h / 月
休暇・休日  ・年間休日125日以上
 ・完全週休2日制(土日祝休み)
 ・年次有給休暇
 ・夏季休暇
 ・冬期休暇
 ・リフレッシュ施策(マッサージ、エステ、日帰り温泉などを福利厚生価格で提供)
受動喫煙防止
のための取組
有り
勤務地 東京都渋谷区恵比寿4丁目20−3 ガーデンプレイスタワー 15階、21階

企業情報

企業名 株式会社ブリッジワン
本社所在地 東京都渋谷区恵比寿4丁目20−3 ガーデンプレイスタワー 15階、28階

求人エントリー前後によくある質問

転職回数が多いのですが応募できますか?

応募自体は可能でございますし、年齢相応の転職回数でしたら選考に影響は致しません。

求人を見るポイントを教えてください。

やりたい仕事のイメージを明確にし、希望に沿う求人かを見極めましょう。
また、ご自身のご経験が応募資格の必須条件を満たしているかも確認しましょう。

エントリー後の流れはどうなりますか?

エントリー内容を確認し、応募求人への推薦準備と共に非公開求人の中から紹介可能な求人を調査します。
申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。

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