正社員
東京都
400 万円〜
株式会社グロップ
【東京】マーケティング企画職
想定年収 | 400万円〜 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務地 |
■東京(多摩・市ヶ谷・九段下) ※業務に慣れれば出社と在宅勤務の併用も可能です。 その他、全国の各オフィスでの配置転換を相談する場合もございます。 ◎通勤や希望を踏まえ決定します。 ■東北 ・宮城(仙台) ・福島(郡山) ■関東 ・東京(銀座、新宿、昭島、市ヶ谷) ・神奈川(相模原) ・千葉(船橋、柏) ・埼玉(所沢、春日部、桶川) ■東海 ・愛知(名古屋、豊橋、新城) ・岐阜(羽島郡) ・三重(伊賀、津、名張、伊勢) ■関西 ・滋賀(守山、長浜) ・京都(京都、綾部) ・大阪(大阪、泉佐野、守口) ・兵庫(神戸、姫路) ■中国・四国 ・広島(広島、東広島、尾道、福山) ・岡山(岡山、倉敷、津山) ・島根(松江) ・鳥取(米子) ・香川(高松、丸亀、観音寺、善通寺) ・徳島(徳島) ・愛媛(大洲) ■九州・沖縄 ・福岡(福岡、京都郡) ・佐賀(鳥栖) ・熊本(熊本) ・沖縄(沖縄) <東京本部へのアクセス> JR「有楽町駅」京橋口より徒歩3分 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」3番出口すぐ 東京メトロ各線「銀座駅」C9出口より徒歩4分 |
募集要項
仕事内容
◆マーケティング企画職◆
クリエイティブ・WEBマーケティングを軸に企画提案やマーケティング施策の進行管理(ディレクション)を担うGROPの中では比較的新しいポジションです。GROPグループ内のデザイナー・カメラマン・動画エディターらと協力しながらデザイン制作業務にも携わっていただきます。
【具体的には】
営業が相談を受けた案件に対し、動画・WEBデザインの制作を中心とした最適なマーケティング手法の企画書を作成してのご提案、お見積りの作成、受注後の社内や社外の多数の協力会社から最適な業者の選定、業務の進捗管理などのディレクション業務を行っていただきます。
クライアントの要望・現場の意向を双方に齟齬なく伝える、2者を結ぶ橋渡しをしていただきます。
<ソリューション例>
・動画・広告・WEB制作
・オンライン配信支援
・Twitter・インスタでの広告作成・運用
・LP制作
【手がける業種について】
業種は問いませんが、大半はBtoCのビジネスを行うクライアントの課題解決を行ないます。多彩な業種のビジネスに関わり、経営視点を持って支援していける環境です。
【評価について】
同社では一人ひとりが目標を設定する仕組みを導入。会社や上司が決めたノルマをこなすのではなく、自分で目標を決めるため、ポジティブな気持ちで達成を目指すことができます。
また、社歴や年齢にかかわらず、頑張りを正当に評価。入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。スピード感を持ってキャリアアップしたい方にも、オススメです。
【同ポジションのやりがい】
決まったモノを売るのではなく、多彩なソリューションを企画し、お客様のお困りごとを解決しています。「こんな組み合わせはどうかな」という自由な発想で、幅広い提案が叶います。そんな提案で一度つながりを持つと、⻑いお付き合いになることが多くあります。売って終わり、一度きり、ということではなく、関係性をどんどん強く太くしていくことができます。パートナーとしてお客様や協力会社に頼られ、お互いの信頼関係を築いていくやりがいを感じられます。
やっていることは「小さな広告代理店」。大手のお客様も多く、【「最新」の「多業種」のマーケティングに携わることができる】ポジションです。
給与
月給22.5万円以上+時間外手当別途支給(残業月15~35時間程度)
◎経験や能力を考慮し、優遇します。
年収例
・年収532万円/36歳(入社4年目) ・年収980万円/39歳(入社12年目) ・年収1248万円/45歳(入社16年目)
応募資格
【必要条件】
・BtoB事業での正社員経験3年以上
【歓迎条件】
・マーケティング経験
・マネジメント経験をお持ちの方
【求める人物像】
・円滑なコミュニケーションが取れる方(上手に頼み事ができる方)
・マルチタスクが苦手でない方
配属先情報
雇用企業名 | 株式会社グロップ |
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業界 | 派遣・紹介・その他(人材系) |
募集職種 | WEBマーケティング |
勤務時間・曜日 | 9:00〜17:30(実働7時間30分/休憩1時間) |
休暇・休日 |
年間休日124日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇(12月29日~1月4日) ・年次有給休暇(入社4か月後に3日付与) ・産前産後・育児休暇 ※取得実績多数あり!復帰率は約9割! ・特別休暇 |
待遇・福利厚生 |
・給与改定年2回 ・賞与年2回 ・決算賞与 ・通勤手当(月3万円まで) ・事業計画発表会(イベントパーティー) ・社員持株会 ・契約ホテルあり |
加入保険 | 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
勤務地 |
■東京(多摩・市ヶ谷・九段下) ※業務に慣れれば出社と在宅勤務の併用も可能です。 その他、全国の各オフィスでの配置転換を相談する場合もございます。 ◎通勤や希望を踏まえ決定します。 ■東北 ・宮城(仙台) ・福島(郡山) ■関東 ・東京(銀座、新宿、昭島、市ヶ谷) ・神奈川(相模原) ・千葉(船橋、柏) ・埼玉(所沢、春日部、桶川) ■東海 ・愛知(名古屋、豊橋、新城) ・岐阜(羽島郡) ・三重(伊賀、津、名張、伊勢) ■関西 ・滋賀(守山、長浜) ・京都(京都、綾部) ・大阪(大阪、泉佐野、守口) ・兵庫(神戸、姫路) ■中国・四国 ・広島(広島、東広島、尾道、福山) ・岡山(岡山、倉敷、津山) ・島根(松江) ・鳥取(米子) ・香川(高松、丸亀、観音寺、善通寺) ・徳島(徳島) ・愛媛(大洲) ■九州・沖縄 ・福岡(福岡、京都郡) ・佐賀(鳥栖) ・熊本(熊本) ・沖縄(沖縄) <東京本部へのアクセス> JR「有楽町駅」京橋口より徒歩3分 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」3番出口すぐ 東京メトロ各線「銀座駅」C9出口より徒歩4分 |
選考方法 |
書類選考→ 1次〜3次面接+筆記試験→内定 ※原則全て対面での面接を行っております。遠方にお住まいの場合など、状況により1次をWEBで実施する場合もあります。 *ご本人の希望を配慮し、選考段階または内定後に職種及び勤務地を決定します。 |
企業情報
企業名 | 株式会社グロップ |
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本社所在地 | 【本社】岡山県岡山市中区さい70-3 |
代表者 | 代表取締役社⻑ 原田 ⻯一郎 |
設立 | 1975/10/13 |
従業員数 | 【単体】440名 【グループ連結】950名 ※2022年3月現在 |
資本金 | 8880万円 |
会社の強み |
設立から45年以上。同社は人材派遣サービスを切り口として、クライアントのビジネス課題を解決するさまざまなソリューションを提供し順調に事業を拡大してきました。 創業以来赤字はなく、グループ連結の売上高は460.0億円(2021年8月期実績)にのぼり、設立時より今日まで 「Triple Win(トリプル・ウィン)」というビジネスのあり方に基づき、現在も成⻑を続けています。 最近ではワクチン接種関連の業務にも多数貢献。そのほかにもヘルプデスク業務の一括受託や、テストのモニタリングを支援し、世に当たり前に流通している仕事に裏から携われるほか、クライアントのパートナーとして事業の立ち上げや拡大に大きな影響を与えています。 このように、「ビジネスを0から創り上げる」面白さを味わえるのが、同社の醍醐味。上から決められたノルマもなく、目標数値は自分で設定します。一人ひとりに委ねられた裁量は大きく、アイデアにタブーはないのが特⻑です。クライアントの経営にまで踏み込んだ提案を行なえるため、市場価値の高い人材に成⻑できるでしょう。 時代のトレンドをキャッチアップしながら、新たな事業を生み出し、社会に貢献していく。スケール感あふれる仕事で、世の中に影響を与えることができます。 【Triple Win(トリプル・ウィン)とは】 事業内容、仕事の種類の違いを越えて、グロップグループ全体の企業姿勢を、「トリプル・ウイン」(Triple Win)という言葉で表現しています。仕事を依頼する「お客さま」、それに応える「働き手」、その運営や場を作る「グロップ」の三者はそれぞれに利益や効果を得られなければなりません。 なぜなら、仕事はこの三者が共に満足を味わってこそ成長できるものであり、ひいては持続的関係性を成立させるための条件だからです。同社はこうした思いを「トリプル・ウイン」に反映させています。 【経営理念】 「我が社の基軸は人である。我が社はその基軸である人と共に成長し続ける」 上記の言葉にある通り、同社は何より「人」を大切に考えている会社です。 業務に取り組む人が意欲を持っているか持っていないかで、仕事の結果には明らかな差がでます。一人ひとりのスタッフの仕事に対する姿勢そのものが企業のサービスの質を決定しているのです。サービスの質が高ければ、取引先からの評価も高くなります。そしてそれはグロップの業務に対する高い信用・信頼へとつながるのです。同社が「人」にこだわる理由は、まさにここにあります。 |
求人エントリー前後によくある質問
- 転職回数が多いのですが応募できますか?
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応募自体は可能でございますし、年齢相応の転職回数でしたら選考に影響は致しません。
- 求人を見るポイントを教えてください。
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やりたい仕事のイメージを明確にし、希望に沿う求人かを見極めましょう。
また、ご自身のご経験が応募資格の必須条件を満たしているかも確認しましょう。 - エントリー後の流れはどうなりますか?
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エントリー内容を確認し、応募求人への推薦準備と共に非公開求人の中から紹介可能な求人を調査します。
申し込みから2~7日程度で、転職エージェントからサービス内容や面談日程について電話やメールで連絡が届きます。