【京都府長岡京市】クラウドサービスエンジニア/明確な評価制度/産休育休取得率100%/ワークライフバランス◎

仕事内容

★人材サービス型AWS認定パートナー★
https://partners.amazonaws.com/jp/partners/0010L00001pBdhbQAC/TechnoPro,%20Inc

【主要取引先】
デンソー、三菱電機、本田技研工業、日立製作所、
SUBARU、ソニー、NEC、富士通、日産自動車、トヨタ
※敬称略

【具体的には】
京都（長岡京市）の同社お取引先である、大手電子部品メーカーに常駐して事業推進に関わる開発プロジェクトに携わっていただきます。

【PJによってはシステム構想から】
クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。

【開発の進め方】
PJによりますが、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム開発で進めます。

【テクノプロ・デザイン社でのやりがい】
１．話題性の高いモノづくりに携わることができます。
２．PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。
３．様々な技術を試せる環境で働くことができます。
４．各々の技術力の成長ができる環境です。
５．ライフワークバランスが取りやすいです。

【働く環境】
リーディングカンパニーとして業界価値を高めるために、そして、エンジニアの選択肢が多い働きやすい職場環境をつくるために、様々な取り組みを行っています。
例えば、技術コンサルティング業務のさらなる強化。これにより抜本的な収益構造改善による給与水準の向上や、エンジニアが安定的に強みを磨き続ける環境づくりができるのです。
現在53歳の現役エンジニアとしてプロジェクトを統括する社員などからも「人生を通して徹底的に技術を磨くことができる環境」との声が上がっています。
また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、人がいます。
技術を育てる技術が、テクノプロ・デザイン社には溢れています。

【豊富な研修制度】
自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。
技術研修数：1,092研修
ヒューマン&ビジネス系研修：155研修
《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》
階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。
さらに、技術研修事業を手がけるグループ会社が運営する、全国60校以上の外部スクールも活用OK！多様なニーズに対応しています。
その他にもさまざまなプログラムを用意しております。

（変更の範囲）会社の定める業務

給与

想定年収：550万円～1,200万円

賃金改定年1回

月給：35万円～100万円
※能力、経験等を考慮の上、当社規程に従って決定致します
※ポジションによって月俸制となる場合あり

【年収例】
1,300万円／52歳／入社12年目　エンジニア歴29年（月給92万円＋諸手当）
930万円／42歳／入社7年目　エンジニア歴17年（月給 43万円＋諸手当＋賞与）
780万円／34歳／入社4年目　エンジニア歴12年（月給 37万円＋諸手当＋賞与）
【賞与】
年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり

【通勤交通費】
通勤交通費支給（月額上限15万円）

【住宅】
寮・社宅制度（家族・単身・独身）
（月2万円～3万円＋光熱費を個人負担）

【手当】
・テレワーク手当（250円/日）
・残業手当（1分単位）
・赴任手当
・役職手当

【退職金】
確定拠出型年金

応募資格

●必須
・バックエンド言語によるAWS環境でのWebシステム開発経験 3年以上
・AWS全般の知見
・Webシステム開発ツールの利用
・Webアプリ構造の知見
・RDB/SQLの知見
※上記の知見や経験があれば、ご活躍いただけます。

●尚可
・Salesforce/AZURE/GCP全般の知見
・Snowflakeまたは他DWH/BI全般の知見
・チケット管理/各種開発情報共有ツール
・PM/PL経験ある場合は以下
　Project管理(ウォーターフォール/アジャイルの理解)
・英語の技術文書の読解力のある方（TOEIC　600点以上）

●求める人物像
＜マインド＞
チャレンジ精神旺盛な方
顧客との会話が好きな方

＜フィットする人物像＞
・スケールの大きい仕事に携わりたい方
・新しいことにチャレンジしたい方
・今後も需要が高い分野に携わりたい方

配属先情報