宮城県／大規模修繕工事の企画提案・工事監理／残業月19ｈ程度／オープニングスタッフ／転勤なし／正社員／安定企業

仕事内容

■高まる社会的意義
マンションの老朽化が進み、メンテナンスの重要性が非常に高まっています。マンションは12～15年でリニューアルが行われるため安定的に成長し続ける基盤があります。

■業務内容
同社が管理する住友不動産の分譲マンション等の大規模修繕工事につき、管理組合様への技術的助言・サポートや工事監理を行っていただきます。
・工事提案:改修箇所の劣化診断、調査報告書の作成/数量表・仕様書を作成し、修繕工事の計画/管理組合への工事提案　など
・工事監理:工事は施工会社が行うため、今回のポジションは現場常駐は原則ありません。
・品質管理:各現場の巡回、品質チェック
・完了確認：現場確認、管理組合への報告

【ポイント】
・大規模修繕工事は概ね12～15年毎に実施されるため、実施年度・計画・検討時期を把握し、時間をかけて丁寧に顧客対応いただくこととなります。
・管理組合様へのご提案のための、構成や内容などはご自身が考えていくことができるため、やりがいをもって仕事をすることができます。
・大規模修繕工事はご入居者がいる中での作業のため、ご入居者の方から直接感謝されることも多くやりがいをもって取り組むことができます。
・技術スタッフの残業は月平均19時間程度なので、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
・中途採用の社員が9割なので、馴染みやすい環境です。
・新築工事とは異なり修繕工事は景気に左右されず安定して活躍できる環境です。
・現場に赴いたり、管理組合様との打ち合わせ等で休日出勤していただく場合があります（後日、振替休日取得）。

●●2022年9月発足の部署でのオープニングスタッフの募集です。前任者が敷いたレールではなく自分たちで切り拓くお仕事なので、やりがいも大きいと思います。

新築分譲マンション供給ランキング全国トップクラス、売上9,300億円超（2022.3期）の住友不動産（株）グループの管理会社で、施工経験を活かしませんか？

給与

年額：500万円～800万円

■年俸制
■月額：41.7万円～66.7万円
※月額給与に60時間相当分の時間外勤務手当を含む（超過分は別途支給）
※給与は、年齢・資格等を考慮し決定します
■昇給：年1回（4月／査定あり）
■通勤交通費全額支給（公共交通機関のみ）

応募資格

■必須資格
建築施工管理技士もしくは建築士
※別ポジションである「営繕工事管理スタッフ」の場合は、建築・管工事・電気・電気通信の施工管理技士資格であればOKです（左記以外の資格は不可）

■必須条件
ゼネコン・サブコン・管理会社等での施工管理経験または大規模修繕工事・営繕工事などの現場管理経験があること

■望ましい資格
1級建築施工管理技士

配属先情報